Upadłość konsumencka a premia roczna z pracy — czy syndyk może ją zająć?
B
Basia1978
Jestem w trakcie upadłości konsumenckiej i pracodawca zapowiedział wypłatę premii rocznej za wyniki z poprzedniego roku. Wynagrodzenie co miesiąc mam już potrącane w części przez syndyka, ale nie wiem, jak traktowana jest taka jednorazowa premia. Czy syndyk może zająć całą premię roczną, czy obowiązują tu takie same limity jak przy zwykłej pensji?
Odpowiedzi (1)
K
Kolorysta
2026-05-24 11:40
A jak ta premia jest ujęta u pracodawcy: jako składnik wynagrodzenia za pracę na pasku płac, czy osobna nagroda/świadczenie? To może mieć znaczenie, bo jeśli wchodzi do wynagrodzenia, zwykle patrzy się na limity potrąceń jak przy pensji, tylko liczone od łącznej wypłaty w danym miesiącu. Dużo zależy też od tego, czy masz już ustalony plan spłaty i jak syndyk rozlicza bieżące wpływy. Czy premia będzie wypłacona razem z miesięczną pensją?